kıdem tazminatı müjdesi

  • türkiye'de fon demek, "parayı ben kafama göre harcayım. iç ettiğim parayı, benden sonra gelen hükümet ödesin" demektir.

    * işçinin bir faydası olmayacak:
    - kıdem tazminatı neredeyse beşte birine düşecek. yani kuşa dönecek.
    - "ilk evini almak" dışında, emekli olana kadar parasını alamayacak.
    - parasını aldığı zamanda muhtemelen, enflasyon farkından dolayı kuş kadar bir para verecekler. bugünkü 5.000 tl ile 10-15 sene sonraki 5.000 tl aynı değil.

    * işverenin de muhtemelen bir faydası olmayacak:
    - önceden sadece kendi çıkarttığı personele tazminat veren iş veren, her personel için fona para yatıracak.
    - istifa eden personele eskiden hiç bir tazminat vermezken, ona da tazminat ödemek zorunda kalacak.
    - kısacası sgk, işsizlik parası gibi, her personel için devlete ödediği sabit bir gider olacak.

    ayrıca kıdem tazminatı, personel ve işverene bir baskı oluşturuyordu. personel "içerde şu kadar tazminatım var, yanmasın" diye çalışmaya devam ederken, işveren de "şu kadar para ödemek zorunda kalırım" diye kafasına göre personel çıkartmıyordu. şimdi işveren, zaten tazminatı önceden yatırdığı için; kafasını bozan personeli anında kovacak. personel de, daha iyi iş bulduğu anda; firmasını bırakıp, diğerine geçecek.

    peki bu sistemin kazananı kim olacak: fonun içindeki parayı harcayanlar.

    eskiden bu yasayı çıkartmak çok zor iken, şimdi bir başkanlık khk'sı ile çıkacak. yandaş medyada "çok iyi oldu, çok güzel oldu. karşı çıkan vatan hainidir" diye reklamını yapacak ve bu mesele kapanacak. boşuna kendinizi yormayın. seve seve çıkaramadılar, şimdi sike sike çıkacak!